注销公司招聘(打着已注销公司招聘)

注销状态的公司在网上招聘不是骗子吗？

你已经处于注销状态了，显然打着该公司印名义招聘是不当行为，也不会认定为骗子。说不定是利用别人的信息来骗人的，总之不要相信就是了不靠谱还是换一个吧

已经注销的公司 招人不用合同且拖欠工作人员工资 ,是否违反法律？

1、公司一旦注销后，欠款随着主体资格的消失而变得无效。

2、我国实行的是企业法人登记制度，企业经工商注册登记后，取得合法经营权和独立享有民事权利、承担民事义务的资格，企业法人被注销或吊销后，由此产生的直接后果就是该企业丧失了民事主体的资格。为此，法院在受理案件后，首先要审查当事人的主体资格，发现被告企业不具备主体资格时，告知原告更换合格的被告，即该企业的开办单位或其上级主管部门、清算组织等。

《中华人民共和国企业法人登记管理条例》和《公司法》均对企业解散、清算、注销作出了明确的规定，

但一些企业及其上级主管部门认为企业应当解散时，就到登记机关申请公司注销，而被申请注销的企业大都是经营不善，负债累累。究其原因，一是企业为逃避到期的债务，规避法律、法规，采取不正当手段把该企业注销，在事后以清理被注销企业的财产为限，承担所欠的债务;二是企业登记的主管机关，对企业申请注销审查不严，有关法律法规明确规定了企业注销的程序，必须是先清理债务后申请注销。但在执行中却是，先申请注销后再进行清算。企业解散不等于企业破产，企业解散不是因企业资不抵债，如经清算企业财产不足清偿债务的，不适用注销登记程序，而应适用破产程序。三是，由于现行的法律法规均未赋予法院对企业注销行为的审查权和对违法注销行为的制裁权，即使发现该企业属于违法注销，也不能依法进行纠正，更不能对行为人进行制裁，只能依据企业已注销的事实作出判决。由此产生的后果是使违法的注销成为了合法，使债权人处于十分不利的地位。

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：

（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；

（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；

（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向提讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向提起民事诉讼。

企业不报税，不注销，会有什么后果

网上的有偿招聘是应聘者需要付钱给招聘公司吗？如果是的话，一般需要

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