​一图看懂！公司遣散注销流程，告别繁琐不再难

哈喽，各位职场小伙伴，今天咱们来聊聊一个有点敏感但又不得不面对的话——公司遣散注销。很多朋友可能对这一流程不太了解，别担心，今天就用一张流程图给你讲透，让你轻松应对！🎨

咱先说，得弄清楚公司遣散注销的原因。可能是业务调整、经营不善，或者是老板突然想换个活法。不管咋样，流程走起来才是关键。🔍

第一步，内部通知。公司得提前30天向员工发出书面通知，这叫劳动合同解除通知书。别小看这封信，它可是整个流程的敲门砖。📜

第二步，办理离职手续。员工需要提交离职申请，公司这边也得办理社保、公积金等手续的转移。这个过程有点繁琐，但别急，一步步来。🏃‍♂️

第三步，工资结算。员工离职时，公司必须结清工资和补偿金。这可是员工应得的权益，一分都不能少！💰

第四步，清税审计。公司注销前，得确保税务、审计等方面没问。这步虽然麻烦，但很重要，别忽视了。🔍

第五步，资产清算。把公司的资产都清点一遍，该卖的卖，该报废的报废。这一步，财务人员得格外小心。💼

第六步，工商注销。带着所有手续去工商局办理注销登记，领取注销证明。这志着公司式退出历史舞台。📄

最后一步，公告注销。在公司公告栏或者指定的媒体上公告注销信息，让全社会都知道这家公司已经不存在了。📣

怎么样，这张流程图是不是让你对公司遣散注销有了清晰的认识？记住，无论何时何地，掌握这些流程都是保护自己权益的关键。🔑

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