​公司注销社保还用管吗(公司取消参保，还需要继续管理社保吗？)

公司取消社会保障需要管理吗(公司取消保险需要继续管理社会保障吗？)

在中国，每家公司都要为员工缴纳社保，以确保员工在离休、生病或发生事故时能够得到相应的保障。然而，随着社会的发展和公司的重组，有时公司会决定取消社会保障账户。这给很多人带来了一个难题:公司注销社保后，是否需要继续保存社保账户？本文将讨论这种情况，并分析这种情况背后的原因。

注销社保账户的原因

公司注销社保账户的原因有很多，最常见的原因可能是公司分手、破产或转型。如果公司不再存在，就没有必要再为员工缴纳社保。此外，一些公司可能会通过取消社会保障账户来降低成本，特别是在经济环境恶劣的情况下。

但是，取消社会保障账户并不意味着取消社会保障关系。在中国，个人社会保障关系与身份证号码而不是公司有关。即使公司注销了社保账户，个人社保关系依然存在。

社会保障账户的功效

社会保障账户是个人社会保障关联的载体，记录了个人社会保障支付记录和个人权益。社会保障账户中的信息包括个人信息、支付记录、医疗保险报销信息等。

社会保障账户的功效主要体现在以下几个方面：

1. 社会保障账户是办理社会保障业务的重要凭证。例如，在享受社会保障待遇时，我需要提交社会保障账户的相关信息。

2. 社保账户可以记录个人社保缴费记录。个人在缴费时，可以通过查询社保账户了解自己的缴费情况，保障自己的社保利益。

3. 社会保障账户是个人社会保障权利的保障。当个人需要获得社会保障待遇时，有关部门可以通过社会保障账户查看个人社会保障记录，以确保其利益。

是否保存社会保障账户

虽然公司取消了社会保障账户，但个人社会保障关系和利益仍然存在。因此，我不必担心社会保障账户的注销和社会保障利益的丧失。

但为了保证自己的个人利益，方便以后办理社会保障业务，建议自己尽量保留社会保障账户：

1. 保存社会保障账户有利于我了解我的社会保障支付记录和利益。个人可以随时查询社保账户，掌握自己的社保情况，保障自己的权益。

2. 保存社保账号方便我办理社保业务。例如，当个人需要办理社会保障迁移、申请医疗保险报销等业务时，可以通过社会保障账户提供一定的证明文件。

3. 社会保障账户的保存可以帮助个人在需要时再次申请社会保障。个人社保账户注销后，一旦需要重新办理社保，可能需要重新设立新的社保账户，这将增加我的办理成本和时间。

结果

虽然公司取消了社会保障账户，但个人社会保障关系和利益仍然存在。我不必担心社会保障利益的丧失。但是，为了方便自己的社保业务处理，保障自己的利益，建议自己尽量保存社保账户。根据社会保障账户的保存，我可以随时了解自己的社会保障状况，方便社会保障业务，必要时也可以更快地再次办理社会保障。

因此，虽然公司取消了社会保障账户，但社会保障仍需要得到关注和管理，以确保我的利益。